Протягом січня-травня 2017 року до центрів зайнятості Кіровоградщини від роботодавців регіону надійшло майже 18,5 тисяч вакансій. За підсумком цих надходжень центр Зайнятості визначив, яким працівникам роботодавці Кіровоградщини обіцяють найвищу заробітну плату.
Трійку лідерів очолили робітничі професії – 61,6 %
Друге місце посіли службовці – 22,3% і 16,1% – це вакансії для осіб, які не мають кваліфікації
За розмірами запропонованої заробітної плати вакансії розподілилися так:
– з мінімальною заробітною платою – 31,8 %;
– від мінімальної до середньої заробітної плати в області – 64,1 %;
– від середньої заробітної плати – 4,1 %.
Серед вакансій, в яких роботодавці зазначили найвищу заробітну плату:
– конструктор (інші галузі інженерної справи) (9,0 тис. грн);
– головний механік, головний бухгалтер (9,2 тис. грн);
– керуючий відділенням, електрослюсар (слюсар) черговий та з ремонту устаткування (9,5 тис. грн);
– заступник директора (9,8 тис. грн);
– гірничомонтажник підземний (9,9 тис. грн);
– головний тренер команди (збірної, клубної), нормувальник гірничий, електромеханік підземної дільниці (10,0 тис. грн);
– заступник директора (18,0 тис. грн);
– головний інженер (19,9 тис. грн);
-генеральний директор (голова, президент, інший керівник) (20,0 тис. грн).
Відділ організації надання послуг роботодавцям обласного центру зайнятості